通海資深的工傷服務(wù)
發(fā)布時間：2024-12-24 00:34:02
通海資深的工傷服務(wù)
企業(yè)常見的10個用工風(fēng)險：01不簽訂勞動合同；02勞動合同遺失或被員工帶走；03勞動合同到期后繼續(xù)工作卻沒有續(xù)簽勞動合同的；04未約定試用期員工錄用條件；05規(guī)章制度未公示；06規(guī)章制度雖經(jīng)公示但未保留證據(jù)；07考勤記錄未經(jīng)員工簽字確認(rèn)；08以不能勝任工作或客觀情況發(fā)生重大變化為由解除勞動合同的程序不合法；09解除勞動合同的決定或其他文書未送達(dá)員工；10濫用解除權(quán)
通海資深的工傷服務(wù)
服務(wù)內(nèi)容比如：租賃合同、借貸合同、裝修合同、轉(zhuǎn)讓合同、承包合同、施工合同、變更協(xié)議、行業(yè)合同等各類合同起草、修改、審查。
通海資深的工傷服務(wù)
一澤法務(wù)企業(yè)談判：1.律師參與談判，避免在談判和簽合同過程中陷阱。2.預(yù)約時間---談判內(nèi)容溝通---利弊分析---現(xiàn)場參與利益維護(hù)
通海資深的工傷服務(wù)
一澤法務(wù)債權(quán)債務(wù)糾紛：1.審閱分析與債權(quán)相關(guān)的各類文件。2.催收四部曲：電話、律師函、現(xiàn)場處理、訴訟。3.資料整理---律師對接---聯(lián)系債務(wù)人（電話和其它）---律師函通知---現(xiàn)場處理。
通海資深的工傷服務(wù)
一澤法務(wù)勞動關(guān)系、勞務(wù)關(guān)系糾紛：1.企業(yè)與員工之間的關(guān)系處理。2.與員工之間的勞動合同、保密協(xié)議、競業(yè)禁止協(xié)議、員工入職、離職、晉級、規(guī)章制度等的完善。3.情況溝通---準(zhǔn)備材料---預(yù)約時間---現(xiàn)場處理