騰沖資深的合同糾紛咨詢
發(fā)布時間：2024-06-03 00:42:03
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企業(yè)常見的10個用工風險：01不簽訂勞動合同；02勞動合同遺失或被員工帶走；03勞動合同到期后繼續(xù)工作卻沒有續(xù)簽勞動合同的；04未約定試用期員工錄用條件；05規(guī)章制度未公示；06規(guī)章制度雖經(jīng)公示但未保留證據(jù)；07考勤記錄未經(jīng)員工簽字確認；08以不能勝任工作或客觀情況發(fā)生重大變化為由解除勞動合同的程序不合法；09解除勞動合同的決定或其他文書未送達員工；10濫用解除權(quán)
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純出資不干活的股東，一定要與他簽訂好對賭協(xié)議，約定收回成本之前可以占大股，一旦回本后要把大股轉(zhuǎn)化成小股。如果希望純出資不干活股東不影響自己的決策權(quán)，必須要有以下幾份協(xié)議：（1）資金入股協(xié)議；（2）對賭協(xié)議；（3）股權(quán)退出協(xié)議；（4）股權(quán)回購協(xié)議。
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1.起訴前，通過微信、短信等書面形式獲得對方對借款意思表示的追認；2.起訴前，就借款事實以及還款承諾等內(nèi)容以通話錄音、現(xiàn)場錄音等方式固定證據(jù)；3.起訴前，以結(jié)算利息等對賬要求，請求對方向自己出具一份明確的借款還款承諾書；4.起訴前，通過報警立案等形式獲取公安機關(guān)人民調(diào)解下的調(diào)解文書；5.起訴前，要求借款人尋找其他擔保人或者提供其他擔保等形式對前述借款進行進一步追認；6.起訴前，必要時咨詢專業(yè)律師通過其他有效形式保留能夠證明存在借款合意以及欠款事實的證據(jù)。
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一澤法務(wù)債權(quán)債務(wù)糾紛：1.審閱分析與債權(quán)相關(guān)的各類文件。2.催收四部曲：電話、律師函、現(xiàn)場處理、訴訟。3.資料整理---律師對接---聯(lián)系債務(wù)人（電話和其它）---律師函通知---現(xiàn)場處理。
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澤法務(wù)提供債權(quán)債務(wù)類合同起草、修改、審查服務(wù)內(nèi)容。內(nèi)容如下：借條、欠條、催收、催款函、律師函、拖欠款、借款合同、保證合同、還款計劃書、抵押擔保合同
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內(nèi)容如下：出資協(xié)議、合伙協(xié)議、股東協(xié)議、公司章程、投資協(xié)議、入股協(xié)議、股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議、股權(quán)激勵方案