宜良資深的援助律師服務
發(fā)布時間：2023-10-27 00:45:55
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一澤法務勞動關系、勞務關系糾紛：1.企業(yè)與員工之間的關系處理。2.與員工之間的勞動合同、保密協(xié)議、競業(yè)禁止協(xié)議、員工入職、離職、晉級、規(guī)章制度等的完善。3.情況溝通---準備材料---預約時間---現(xiàn)場處理
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（1）轉讓方和受讓方達成專利轉讓的一致意思表示，并可簽署相關協(xié)議；（2）辦理著錄項目變更手續(xù)；（3）提交專利轉讓的材料給專利管理部門；（4）根據專利管理部門的要求，繳納相應的手續(xù)費；（5）專利管理部門受理并進行審查。另外，雙方也可以委托專業(yè)的代理機構進行手續(xù)的辦理。
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一澤法務提供賠償協(xié)議類合同起草、修改、審查服務內容。內容如下：事故現(xiàn)場、動物侵權、雇傭關系、場地施工、鄰里糾紛、產品事故、高空拋物、食物中毒。
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可向所在地的人民調解委員會提出書面調解申請。根據司法部頒布的《人民調解工作若干規(guī)定》，申請調解應當具備下列條件：1.有明確的被申請調解人，如公民、法人等的基本情況。2.有具體的調解要求，如要求被申請人履行還款義務等。4.有提出調解申請的事實依據，如借款合同、擔保協(xié)議等。5.該糾紛屬于人民調解委員會的受理范圍。經調解達成協(xié)議后，債務人應按約履行義務，不得擅自變更或解除協(xié)議。對于簽訂協(xié)議后債務人又反悔或部分反悔的，債權人可以向人民法院起訴，請求判令對方當事人履行調解協(xié)議。
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法律顧問能綜合運用其掌握和積累的法律知識、經濟知識和實務技巧，結合企業(yè)的經營模式、財務狀況、市場影響、行業(yè)特點等具體情況，透徹地分析和預防法律風險，權衡多種法律解決方案的優(yōu)劣利弊，以企業(yè)利益大化為出發(fā)點，在法律風險產生之前或萌芽狀態(tài)，進行有效地識別、規(guī)避和化解，大大降低了法律風險和糾紛處理的成本，有力地保障公司企業(yè)穩(wěn)健、快速地發(fā)展，有利于企業(yè)建立內部監(jiān)督和風險控制機制。能通過具體承辦改制重組、招標投標、商務談判、合同管理、知識產權保護、工商登記及訴訟、仲裁等方面的法律事務，把企業(yè)法律顧問工作真正融入到企業(yè)管理當中去，從而杜絕了一些違反國家法律法規(guī)、違反財經紀律的現(xiàn)象發(fā)生，促進企業(yè)依法決策、依法經營管理、依法維護合法權益，有效地避免企業(yè)因法律意識不強而遭受經濟損失等等。如果您此刻也因為這些問題而焦慮請看看一澤法務：一家專業(yè)的法律顧問服務單位，聘請多個授薪律師來為企業(yè)提供專業(yè)化的法律服務打破傳統(tǒng)，實現(xiàn)一對一、多對一的法律服務模式，及時、高效、專業(yè)一體化的法務公司法務服務內容：合同協(xié)議、勞務勞資、債權債務、股權合伙、股東個人-員工相關事務、線下服務。專項律師團隊：公司業(yè)務團隊、勞動爭議業(yè)務團隊、交通事故業(yè)務團隊、債權債務合同糾紛業(yè)務團隊、稅務籌劃業(yè)務團隊、刑事業(yè)務團隊。
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澤法務提供債權債務類合同起草、修改、審查服務內容。內容如下：借條、欠條、催收、催款函、律師函、拖欠款、借款合同、保證合同、還款計劃書、抵押擔保合同